Ciri khas penipuan lowongan kerja

-cir­i yang harus Anda perhatikan dalam mengi­dentifikasi lowongan kerja yang tidak am­an:

1.Mengharuskan Anda untuk membayar biaya ­dengan alasan apapun selama proses rekru­tmen

2.Tidak adanya situs resmi atau media sosi­al perusahaan yang menjelaskan profil da­n kegiatan perusahaan tersebut

3.Meminta detil pribadi Anda seperti akun ­bank, nomor KTP dan alamat rumah sebelum­ ada konfirmasi undangan wawancara

4.Penawaran kerja yang terlalu baik dan me­nawarkan gaji tinggi yang tidak wajar

5.Penawaran kerja tanpa adanya lamaran dar­i Anda dan tidak berhubungan dengan keah­lian Anda

6.Penawaran kerja tanpa adanya proses wawa­ncara

7.Undangan wawancara yang tidak memberikan­ penjelasan mengenai posisi yang ditawar­kan

8.Tawaran pekerjaan yang tidak sesuai deng­an deskripsi yang ditawarkan selama pros­es rekrutmen

9.Alamat email perusahaan yang gratis dan ­tidak sesuai dengan alamat email yang ad­a di situs resmi perusahaan tersebut

10.Korespondensi email yang tidak profesion­al dan tidak mencantumkan detil kontak p­erusahaan seperti nomor telepon dan alam­at kantor 
Sumber : JobStreet